Alle nye ansatte og rådgivere i AS3 ønskes velkommen av AS3 Academy med introduksjon og grundig opplæring. AS3 Academy tilbyr også en intern, EMCC-akkreditert, sertifisering for rådgivere
Opplæring av alle ansatte
Vi vet at måten vi imøtekommer nye ansatte på er viktig for en god start på en ny karriere. Fra dag en legger vi vekt på å ivareta en ny ansatt - ved å introdusere vedkommende for nye kolleger, forretningsprosedyrer og arbeidsmetoder. Vi har som mål å gjøre det hele til en myk overgang, fordi vi ønsker å:
-
Sørge for at alle får en god start i AS3 konsernet
-
Sørge for forståelse for våre konsepter, verdier, kvalitetskrav og forretningsområder
- Støtte våre ansatte til å oppnå gode resultater
Alle nyansatte og nye rådgivere, vil gjennomføre et indivduelt introduksjonsprogram og bli sertifiserte i områdene de skal jobbe med.
les mer om introduksjon
Coaching utdanning
I AS3 konsernet opprettholder og utvikler vi vår kompetanse fortløpende, fordi vi vet at det hjelper oss til å skape de beste resultatene. Vi har derfor utviklet vår egen coaching utdanning, som tilbys til samtlige medarbeidere: AS3 Transition Coach. Transition Coach programmet er akkreditert på tre nivåer av EMCC - European Mentoring and Coaching Council. Det er AS3s klare ambisjon at programmet skal bidra til å skape solid kompetanse gjennom hele organisasjonen, og derfor sørge for at vi i AS3 setter en ny og forbedret standard innen coaching.
Transition coach